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『学生気分の脱却スピード』で差がつく！
イマドキ新卒社員が社会人基礎力をつけるための育成方法

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採用活動が落ち着き、どう新入社員を迎えようかと考える時期ではないでしょうか。

しかし、実際に仕事で必要なスキルは教えられても、
社会人の基本やマインドはどう教えたらいいのか分からないとお悩みの声もよく聞きます。

16年間、新入社員の研修を続けてきた弊社だからこそ、
そんな皆様に「イマドキ新卒社員の特徴」とともに
「イマドキ新卒社員を育成していくポイント」をお伝えします。
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※同業者様のご参加はご遠慮いただいております。

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