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書籍『“がんばる経営者”が会社をつぶす』
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これまで組織づくりに関して、実施されたことがある取り組みを教えてください(複数回答可)
行動規範の策定
マニュアルの作成
社員研修への派遣
環境整備
組織習慣の見直し
組織編成の見直し
経営コンサルティング会社サービスの導入
書籍やWEBから学んだことをご自身で実践
ご自身でセミナーへの参加
評価制度の策定
社員の交流の場の設定
その他
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社員教育に関して次の3つのうち1番ご興味がおありなものを教えてください。
社員の成長意欲を高める、やる気の出させ方
現場責任者同士が協力し合う組織風土のつくり方
経営幹部との連携が取れる経営チームのつくり方
必須
社内のコミュニケーションに関して次の3つのうち1番ご興味がおありなものを教えてください。
業務以外のコミュニケーションを活発化させる方法
社員面談における関係性をより良くする方法
会議における議論を活発化させる方法
任意
今後、組織づくりにおいて着手したいと考えている取り組みがございましたら、ご記入をお願いいたします。
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プレゼントの発送先についてお選びください。
HP記載の本社所在地と同様
別の住所を希望(下記をにご入力ください)
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住所:都道府県
※別の住所を希望の方のみ、ご記入ください。
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その他(日本国外等)
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住所:市・区
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住所:町村・番地
任意
住所:ビル名・建物名・番号
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会社名・組織名
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役職名
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名前(漢字)
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電話番号(例:090-642-3334)
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メールアドレス
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社員数
<選択して下さい>
1名〜5名
6名〜10名
11名〜20名
21名〜30名
31名〜60名
61名〜100名
101名〜300名
301名〜500名
501名〜1000名
1001名以上
任意
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