ヒューマンライフケア特定技能オンラインセミナー参加お申込フォーム（2608）

【2027年改定対策】
「頭数合わせ」の採用はもう限界。「定着率」を加算に変える『次世代マネジメント』
全3回を一挙配信

ご参加お申込フォーム

本セミナーにお申し込みいただき、誠にありがとうございます。
必要事項をご入力の上、送信ボタンを押してください。
後ほど、ご登録いただいたメールアドレスへ視聴URLをお送りいたします。

※本セミナーは「外国人介護人材を雇用中またはご検討中の介護事業者様」が対象です

※同業他社様の視聴はお断りいたします

必須名前(漢字)

必須名前(かな)

必須貴法人名

任意部署・部門名

任意役職名

任意貴法人が行っている主要な事業・サービス

※最も事業規模の大きいものを1つ選択してください

必須都道府県

必須メールアドレス

必須メールアドレス（確認用）

必須電話番号

任意現在の受入状況・受入体制について（事前アンケート）

必須 Q1. 外国人材の受入状況について教えてください。【必須】

【必須】

すでに受け入れている

採用活動中（内定済み含む）

検討中（情報収集中）

現在は予定していない

必須 Q2. 外国人材の受入・活用において、現在どのような「課題」を感じていますか？

（複数回答可）【必須】

現場スタッフの負担感・疲弊（教育に時間がとられる）

外国人材がなかなか「自立」しない（指示待ち、生活面の依存など）

定着率が低い（数年で辞めてしまう）

指導方法が人によってバラバラ（マニュアルがない）

登録支援機関（または監理団体）のサポート不足

日本語能力の不足・コミュニケーションの壁

特になし

任意 Q3. 貴施設で現在実施している「受入体制・定着支援」はありますか？

（複数回答可）【任意】

メンター制度（指導担当者の任命）

業務マニュアルの整備（多言語化・動画化など）

定期的な面談（1on1）の実施

外国人材同士の交流会の開催

介護福祉士取得に向けた学習支援（勉強会・費用補助など）

特になし

任意 Q4. 現在契約中の「登録支援機関（または監理団体）」に対する満足度を教えてください。

【任意】

満足している（特に不満はない）

手続きには満足しているが、定着支援や教育には不満がある

訪問頻度が少ないなど、対応に不満がある

見直し・切り替えを検討している

現在は自社支援を行っている（外部委託していない）

まだ契約していない

任意 Q5. 本講師に聞いてみたいことや、解決したい具体的な悩みがあればご記入ください。

【任意】[記述式]

登録メールアドレスへのお知らせを受信

copyright(c) Human Life Care Co., Ltd.